Derecho Laboral

La legislación laboral de Guatemala es de naturaleza tutelar para el trabajador, creemos que tanto trabajadores como empleadores merecen una asesoría de calidad según sea sus necesidades.

Elaboración de contratos laborales
Demandas laborales
Manejo de crisis por denuncias en órganos administrativos (MINTRAB)
Estrategia de comunicación y negociación (Patrono-Trabajador)
Asesoría para la terminación de contratos laborales
Acompañamiento en audiencias laborales (Juzgados de Trabajo y Previsión Social, Tribunales de Conciliación y Arbitraje, Salas de Apelación de Trabajo)
Trámite para permisos temporales de trabajo
Prevención de conflictos laborales así como su posterior negociación

 

Derecho Laboral en Guatemala
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